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各鄉鎮（街道）人民政府（辦事處），市直有關單位：

　　經市政府同意，現將《南安市2024年第一季度支持企業拓崗穩工十五條工作措施》印發給你們，請認真抓好貫徹落實。

　南安市人力資源和社會保障局 南安市財政局

　　南安市總工會

　　2024年1月10日

　　（此件主動公開）

南安市2024年第一季度支持企業拓崗穩工十五條工作措施

　　為進一步助力企業生產，穩定預期、提振信心，現就2024年第一季度支持我市企業拓崗穩工制定以下十五條工作措施：

　　1.發放一次性穩就業獎補。對經南安市工信局確認，積極采取措施穩定職工隊伍（減員率不高于2022年末全國城鎮調查失業率）、2024年春節當月保持連續生產（2024年2月份用電量不低于2024年1月份的70%）的重點企業（規上工業企業），以2024年2月份該企業參加失業保險職工人數為基數，按1000元/人的標準進行獎補，每家企業獎補金額最高不超過20萬元。（責任單位：市人社局、工信局、財政局）

　　2.支持創建運營零工市場。支持創建運營零工市場（驛站），最高給予6萬元的一次性運維補助和10萬元的績效補助，加強線上零工平臺推廣運用，通過用工調劑、共享用工等多種形式，及時解決企業和靈活就業人員需求，助力“假日經濟”發展。〔責任單位：市人社局、財政局、各鄉鎮（街道）人民政府（辦事處）〕

　　3.開展樂業南安用工服務。在第一季度集中舉辦20場以上線上線下招聘會，廣泛發布企業招聘崗位信息，對參加由人社部門組織的赴外地招聘和接返員工的企業，給予每家企業省外5000元、省內泉州市外2000元的一次性勞務合作補助；支持企業推廣“金銀銅”引工大使，對符合條件的老員工給予引工獎勵補貼。〔責任單位：市人社局、財政局、各鄉鎮（街道）人民政府（辦事處）〕

　　4.加快兌現助企紓困政策。延續實施階段性降低失業保險費率至1%，實施期限至2024年12月31日。對政策實施期限為2023年12月31日的失業保險穩崗返還、一次性擴崗補助、畢業生入職中小微企業崗位補貼等政策，確保在2024年一季度前兌現到位。（責任單位：市人社局、財政局、稅務局）

　　5.鼓勵協作單位推介引才。發動我市招工引才共建單位等機構加大宣傳、推介南安就業人才政策和用工信息力度，為南安推介引進各類人力資源，根據對接成效給予每個共建單位3-5萬元補助。對為企業引進勞動力的社會機構（商會），按規定給予一次性用工服務獎補，對與我市共建的省外勞務輸出基地，按規定給予省際勞務合作經費。（責任單位：市人社局、財政局）

　　6.支持企業接返員工。針對異地（省外）務工人員返泉開通返崗直通車。為幫助回鄉過年的異地務工人員解決返泉返崗時因長途出門行李多、出行難等問題，鼓勵并支持用工企業提供包專車返泉服務，“點對點”“一站式”安排“直通車”，組織員工安全有序返崗。返崗直通車要求每部車的滿座率達95％以上，車型要求40座以上的客運車輛，車身一側須張貼“泉州市總工會2024‘樂業泉工幫’返崗直通車”明顯標識，總工會對每趟車費用最高補助1.5萬元。（責任單位：市人社局、市總工會）

　　7.發放返南返崗交通補貼。非泉州籍職工本人在規定時間乘坐公共交通工具，從戶籍地或探親地返南或來南返崗的，可通過“泉工e家”申請工會“幸福返泉”補助，給予適當交通補助。（責任單位：市總工會）

　　8.支持職業技能提升。鼓勵企業和職業院校對留南來南過年員工開展職業技能培訓，符合條件的人員可免費參加項目制培訓，參加非項目制培訓的人員如取得專項能力證書或職業技能等級證書的，按證書等級給予500-3000元培訓補貼（對符合泉州市產業緊缺急需工種目錄的，補貼標準上浮30%）。（責任單位：市人社局、教育局、財政局）

　　9.開展在南職工新春慰問活動。走訪慰問一線職工及新就業形態職工，重點慰問堅守崗位的規上工業企業和重點項目承建企業職工，對外來務工的困難職工，經審核給予一次性慰問金2000元。鼓勵企業自主開展在南過年困難員工慰問活動。（責任單位：市發改局、工信局、總工會）

　　10.開展返鄉職工“千里送暖”活動。春節期間組織規上企業赴勞務輸出地開展慰問活動，向在南務工人員或其親屬送上年貨、小紅包等慰問品，在當地營造南企心系員工、關愛員工的良好氛圍。（責任單位：市人社局、總工會）

　　11.開展暢游南安活動。除夕至正月十五，留南的非南籍職工憑個人身份證，免費乘坐公交車，減免市域內A級旅游景區首道門票（其中：鄭成功文化旅游區、九日山、五里橋、鳳山寺、靈應寺、葉飛故里紅色旅游區、天柱山香草世界首道門票免費，英良石材自然歷史博物館門票五折）。（責任單位：市文體旅局、能源工貿集團）

　　12.開展暖心過大年活動。發動各基層工會開展暖心過節活動，鼓勵有條件的企業采取同吃年夜飯、舉辦文娛活動等措施，創設一個溫暖祥和的春節，豐富員工文體生活，為在南過年的外來務工人員及其家屬開展公益電影展播活動,舉辦趣味運動會、才藝比拼等系列活動。鼓勵團市委、文聯、人才協會等開展講座、新春送福送春聯等活動。（責任單位：市委宣傳部、人才辦，市發改局、工信局、人社局、文體旅局、總工會、團市委、文聯）

　　13.開展“春節”促銷活動。舉辦“福見南安·‘龍’重登場——全閩樂購：辭舊迎新樂享狂歡季”系列促銷活動。支持中駿世界城、源昌財富廣場等大型商業綜合體舉辦年貨節、小吃節等各類富有特色的促銷活動，鼓勵汽車企業開啟購車優惠，推動各線下超市推出消費滿減，引導銀企聯動推出優惠政策，持續活躍春節期間消費氛圍；在南來南外來務工人員及其家屬可享受電信、移動、聯通超值禮包，暢享視聽網絡。[電信：新辦理電信用戶可享受四重豪禮（年貨禮：最高返還120元/月年貨禮券，可在指定商戶享受5折優惠；新家禮：贈送價值399的安防監控或價值399的千兆路由器2臺；語音禮：全家3張號卡暢享泉州區域內互打免費；流量禮：5G終端用戶額外贈送150G SA流量，每月贈送50G）；移動：四重實惠禮（1、送機禮，移動分期是更有性價比，40元/月=OPPOA2x 或VIVOY36手機一部+5G流量/月+手機終身免費清洗、貼膜等；50元/月=VIVOY100I手機一部（512G超大內存）+5G流量/月+手機終身免費清洗、貼膜等；2、送家庭禮：贈送價值360元100M寬帶一條+299元超高清互聯網電視；3、新入網客戶送卡禮：新入網號碼贈送價值100元過年禮包+贈送價值360元100M寬帶一條+299元超高清互聯網電視；4、送權益禮：20元=愛/優/騰/芒等會員+20元商超/飲品券+15元代金券+4G流量；15元PLUS會員(隨心選生活版2023)=15元/月=50元新人禮 (元初/見福/特特水果)+每月15元商超代金券+可搶20元商超/飲料券+2G流量）；聯通：套餐禮（用全家福，贈送千兆寬帶一條，價值299元的聯通超清IPTV或安防監控或千兆路由器一臺，老用戶還可送50-100元的話費紅包）；存費禮（存話費，贈送千兆寬帶一條，價值299元的聯通超清IPTV或安防監控）；終端禮（爆款手機、智能家居、云電腦享受購機補貼）；同一企業員工之間聯通互撥免費1000分鐘。]（責任單位：市商務局、財政局，南安電信、南安移動、南安聯通）

　　14.做好勞動保障。廣泛普及勞動保障有關知識，加強監察力度，暢通勞動保障維權渠道，加大欠薪治理監察力度，引導企業誠信用工，認真執行職工工資支付和休息休假政策法規，鼓勵單位結合帶薪年休假等制度落實，安排職工除夕休息，按時足額支付職工工資和加班費，合理安排春節期間在崗職工休息休假。（責任單位：市人社局、司法局、住建局、總工會）

　　15.入企走訪全覆蓋。開展“服務進企業”活動，市直部門大篷車、各鄉鎮（街道、開發區）入企“三員”全覆蓋調研走訪規上工業企業、小升規工業企業，了解企業生產經營情況及困難問題，宣傳解讀各級惠企政策，引導企業合理安排生產計劃，搶抓春節工期和市場先機。（責任單位：市委組織部、市工信局）

　　上述涉及補助資金的項目，如與相關規定重復的，按“就高不重復”的原則處理，未盡事項，按相關規定執行。以上措施由市委宣傳部，市人社局、工信局、財政局、商務局、總工會牽頭制定具體實施細則并負責具體解釋工作。

　　本文有效期至2024年12月31日。